灵丘县落水河乡人民政府2023年政府信息公开工作年度报告

2023年，灵丘县落水河乡围绕《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）要求，全面加强组织领导，不断健全制度机制、进一步强化目标考核，创新公开方式，拓展信息公开的深度和广度，统筹推进政府信息公开工作，有效发挥了政府信息公开对建设法治政府、透明政府、创新政府、廉洁政府的促进作用，切实保障了公众的知情权、参与权和监督权。

一、总体情况

（一）主动公开方面

2023年，落水河乡紧紧围绕县委、县政府中心工作，根据公开要求，依托政府信息公开网站，及时公开财政、社会救助、回应关切等多方面信息，不断扩大公开范围，细化公开内容，将涉及公共利益、公众权益、社会关切及需要社会广泛知晓的，都依法、全面、准确、及时进行公开。

（二）依申请公开方面

2023年，落水河乡结合本乡实际，做好依申请公开工作。我乡未收到依申请公开的信息申请，受理依申请公开0件、办结0件。

（三）政府信息管理方面

按照最新《条例》要求，落水河乡不断建立健全政府信息管理制度，制订《落水河乡人民政府信息依申请公开工作制度》，成立了由乡党委书记、乡长为组长，分管领导为副组长的政府信息公开工作领导小组，确定专人负责，明确具体工作任务，做到分工具体、责任明确。定期召开会议听取政府信息公开工作落实情况，高位推进政府信息公开工作有序有力开展。同时，完善保密制度，严格执行“涉密信息不上网，上网信息不涉密”的制度原则，严格审查个人隐私等涉密事项，确保政府信息公开的规范性、合法性。

（四）平台建设方面

根据上级要求，进一步修订完善了《落水河乡人民政府信息主动公开制度》，编制完成了全乡基层政务公开标准目录，为政府信息公开工作提供了制度保障。利用各种形式宣传政府信息公开工作，优化信息内容，提高信息上传质量，推动信息公开规范有序、务实高效开展，不断提高公开工作水平和质量。

（五）监督保障方面

落水河乡人民政府高度重视政府信息公开工作，将政府信息公开和监管工作纳入对全乡各村、各部门的年度考核。根据人员变动情况，及时调整充实乡政务公开和政府信息公开领导小组，由乡党委书记、乡长为组长，分管领导为副组长，下设信息公开工作办公室在乡党政办，负责本单位的政务公开和政府信息公开工作。各村委也相应成立了村务公开领导小组，全乡形成了乡、村齐抓共管的政务公开组织体系，为政务、村务公开工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开工作被申请行政复议、提起行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2023年落水河乡政府信息公开工作在稳步深入推进政府信息公开工作的同时，对比《中华人民共和国政府信息公开条例》和上级工作要求，仍存在一定的差距：

一是个别村对村务公开的重要性、及时性认识不足，没有从思想上引起足够的重视，工作上缺乏积极主动性。

二是公开信息的质量和时效有待提升。提供的信息和群众真正想要的信息有时存在“错位”现象，注重结果公开，有时忽略了过程公开。

三是工作创新能力仍需进一步增强。当前互联网发展飞速，群众信息获取渠道增多，在进一步适应互联网发展形势，加强信息公开协同，促进政府信息共享等方面存在着挑战。

针对以上不足，我们将从以下几方面努力改进：

一是进一步强化责任意识。要通过多种形式，组织乡村两级政务公开工作人员参加培训，重点学习有关政务公开的法律法规和政策，使其充分认识到政务公开的重要性和紧迫性，消除认识上的误区和片面性，切实增强做好政府信息工作的责任感和紧迫感。

二是着力提升工作实效。深入抓好落水河乡推进政务公开工作的落实推进，完善落水河乡全面推进政务公开工作的意见的实施细则。进一步深化群众关注的重点领域信息公开，明确各领域公开内容，确保应公开尽公开。

三是创新公开方法举措。进一步整合优化政府信息公开机制，围绕公众关切，梳理、整合各类信息，创新公示举措，使群众获取信息更加便捷。

六、其他需要报告的事项

无。